勞動基準法第43條及勞工請假規則第4條規定解釋令

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勞動部
中華民國111年6月13

勞動條2字第1110140600號
 

勞動部前於本(111)年5月5日令釋,勞工在診斷確診COVID-19後之隔離治療期間請普通傷病假,其日數併入住院傷病假計算且不得扣發全勤獎金。經考量勞工快篩陽性,請醫師評估確認或接受PCR採檢,以及身體不適經醫師評估進行PCR採檢,亦為配合指揮中心防疫措施,爰為一致性之處理,於同年6月10日發布解釋令,該等期間請普通傷病假者,請假之日數亦可併入住院傷病假,且不得因此扣發全勤奬金,並發布新聞稿周知。旨揭解釋令自本(111)年4月8日生效,請雇主共同配合,如有未及發放全勤奬金者,請儘快補發

 

勞動部發布令

 

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